崗位職責
一、任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,化工及土建專業(yè)優(yōu)先
2、具備中級或高級職稱。
3、10年以上精細化工設(shè)計行業(yè)經(jīng)驗,有管理經(jīng)驗優(yōu)先
二、崗位職責:
1、領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,向總經(jīng)理匯報工作。
2、對外銜接,對項目設(shè)計過程各環(huán)節(jié)跟蹤審核,并進行有效控制;組織施工圖的設(shè)計審核工作。
3、負責組織編制設(shè)計任務(wù)書,擬定項目建設(shè)標準、設(shè)計標準。
4、配合各設(shè)計部門,協(xié)調(diào)解決項目中存在的技術(shù)問題協(xié)調(diào)各專業(yè)的相互銜接、配合。
5、提升各項目的設(shè)計效率
山東鴻運工程設(shè)計有限公司湖北省分公司?;なt(yī)藥行業(yè)勘察設(shè)計甲級資質(zhì),主要從事化工石化醫(yī)藥方面“新、擴、改”項目的總平面設(shè)計、可行性研究報告的編制、初步設(shè)計、整改設(shè)計、安全設(shè)施設(shè)計專篇及施工設(shè)計。并根據(jù)國家安全安全監(jiān)督主管部門[2009]116號文的要求:涉及15種危險化工工藝的生產(chǎn)裝置要由甲級資質(zhì)的化工設(shè)計單位進行自動化改造設(shè)計。我司同時提供技術(shù)支持、人員培訓(xùn)、安全托管,為客戶提供交鑰匙工程,以嶄新的設(shè)計理念和可靠的質(zhì)量保證,為廣大客戶提供全方面的服務(wù)。
公司具備雄厚的技術(shù)力量,公司現(xiàn)有員工100余人,本科及以上學(xué)歷占人數(shù)100%,教授級高工3人,高級職稱18人。并有一批專業(yè)的注冊化工工程師、注冊安全工程師。各專業(yè)工程師實踐經(jīng)驗豐富,建立、健全各項管理制度,實現(xiàn)了計算機網(wǎng)絡(luò)化,辦公設(shè)備自動化。我公司已承接并通過審批的設(shè)計項目達到上千項,涉及醫(yī)藥、化工、石化等多個領(lǐng)域,業(yè)務(wù)范圍遍及湖北,云南、四川、貴州、安徽、等地。
公司正在加快發(fā)展步伐堅持以人為本,服務(wù)企業(yè)的指導(dǎo)思想,領(lǐng)導(dǎo)層十分重視基礎(chǔ)建設(shè),技術(shù)開發(fā)工作。人力資源開發(fā)作為公司可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略措施,建立了以設(shè)計為主體的工程公司特色的人力資源引進、招聘、培訓(xùn)、使用、考核和激勵機制。與北京眾聯(lián)盛化工工程有限公司等國內(nèi)知名的大型國際型工程公司建立協(xié)作關(guān)系。
公司嚴格遵守國家法律法規(guī),接受各級政府安全監(jiān)管部門的監(jiān)督管理,恪守質(zhì)量第一,信譽至上,誠信服務(wù)的宗旨,以客戶的要求為標尺,以客戶的成功為目標,努力創(chuàng)造更佳的工程產(chǎn)品,做好客戶騰飛的助推器。
公司介紹
山東鴻運工程設(shè)計有限公司湖北省分公司。化工石化醫(yī)藥行業(yè)勘察設(shè)計甲級資質(zhì),主要從事化工石化醫(yī)藥方面“新、擴、改”項目的總平面設(shè)計、可行性研究報告的編制、初步設(shè)計、整改設(shè)計、安全設(shè)施設(shè)計專篇及施工設(shè)計。并根據(jù)國家安全安全監(jiān)督主管部門[2009]116號文的要求:涉及15種危險化工工藝的生產(chǎn)裝置要由甲級資質(zhì)的化工設(shè)計單位進行自動化改造設(shè)計。我司同時提供技術(shù)支持、人員培訓(xùn)、安全托管,為客戶提供交鑰匙工程,以嶄新的設(shè)計理念和可靠的質(zhì)量保證,為廣大客戶提供全方面的服務(wù)。
公司具備雄厚的技術(shù)力量,公司現(xiàn)有員工100余人,本科及以上學(xué)歷占人數(shù)100%,教授級高工3人,高級職稱18人。并有一批專業(yè)的注冊化工工程師、注冊安全工程師。各專業(yè)工程師實踐經(jīng)驗豐富,建立、健全各項管理制度,實現(xiàn)了計算機網(wǎng)絡(luò)化,辦公設(shè)備自動化。我公司已承接并通過審批的設(shè)計項目達到上千項,涉及醫(yī)藥、化工、石化等多個領(lǐng)域,業(yè)務(wù)范圍遍及湖北,云南、四川、貴州、安徽、等地。
公司正在加快發(fā)展步伐堅持以人為本,服務(wù)企業(yè)的指導(dǎo)思想,領(lǐng)導(dǎo)層十分重視基礎(chǔ)建設(shè),技術(shù)開發(fā)工作。人力資源開發(fā)作為公司可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略措施,建立了以設(shè)計為主體的工程公司特色的人力資源引進、招聘、培訓(xùn)、使用、考核和激勵機制。與北京眾聯(lián)盛化工工程有限公司等國內(nèi)知名的大型國際型工程公司建立協(xié)作關(guān)系。
公司嚴格遵守國家法律法規(guī),接受各級政府安全監(jiān)管部門的監(jiān)督管理,恪守質(zhì)量第一,信譽至上,誠信服務(wù)的宗旨,以客戶的要求為標尺,以客戶的成功為目標,努力創(chuàng)造更佳的工程產(chǎn)品,做好客戶騰飛的助推器。